Первый этап конкурса на замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела кадров

Объявляется первый этап конкурса на замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела кадров и государственной службы Арбитражного суда Томской области.

Квалификационные требования к должности « ведущий специалист отдела кадров и государственной службы Арбитражного суда Томской области»: высшее юридическое образование по специальностям: юриспруденция, правоведение. Требования по стажу работы - не предъявляются.

Претенденты на указанную должность должны обладать следующими профессиональными знаниями и навыками:

 профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также  служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка  прохождения гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных  информационно-коммуникационных технологий (ИКТ) в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

 профессиональные навыки: работы в кадровой службе, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и обобщения информации; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами,  с базами данных; использование графических объектов в электронных документах; подготовки презентаций; подготовки деловой корреспонденции.

Документы от претендентов, указанные в п.7 Указа Президента РФ от 01.02.2005 N 112 (ред. от 22.01.2011) "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации") принимаются с 22 октября по 12 ноября 2012 года  в рабочие дни с 10 до 16 часов по адресу: г.Томск, пр.Кирова. д.10, каб. 616 (отдел кадров и государственной службы).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса - индивидуального собеседования с претендентами - 23 ноября 2012 года в 15 часов по адресу г.Томск, пр.Кирова, д.10, каб. 215 (зал заседаний Президиума).

Опубликовано: 22.10.2012 04:00 Обновлено: 22.10.2012 04:00